В Ростове по-прежнему не хватает водителей автобусов — дефицит составляет 47% от необходимого числа, что равно около 980 сотрудников.
Проблема сохраняется, несмотря на зарплату выше среднего уровня по региону. Водители, работающие по графику 5/2, получают 150 тысяч рублей, но это не решает проблему нехватки кадров.
В результате остаются переполненные автобусы и долгие ожидания на остановках.
